Sevgili Meslektaşlarım öncelikle hepinizi selamlıyorum. Biz Eczacılar maalesef son 4-5 yılda bayağı sıkıntı çekmekteyiz. Görünürde bu sıkıntılar daha da devam edecek. Sıkıntıların
Sevgili Meslektaşlarım öncelikle hepinizi selamlıyorum. Biz Eczacılar maalesef son 4-5 yılda bayağı sıkıntı çekmekteyiz. Görünürde bu sıkıntılar daha da devam edecek. Sıkıntıların bir takım nedenleri bizim dışımızda olsa bile bir takım nedenler bizden de kaynaklanmaktadır. 2008 yıllı SGK protokol görüşmeleri Ocak-Şubat aylarında başlaması gerekirken her nedense protokolün bitimine bir hafta kala 23. Haziran 2008'de başlanmıştır. Biz Eczacı Odaları Türk Eczacıları Birliğinde, 28 Haziran 2008'de toplanarak bir günde eczacının mağduriyetini giderecek bir şekilde protokol metni oluşmamamsı halinde eylemlilik kararının 51 Oda olarak aldık. 30 Haziran 2008 pazartesi günü üç Bakanın imzasıyla ve Başbakanın açıklamasıyla bir noktaya gelindi. Bu bize tüm meslektaşlarımıza nefes aldırdıysa da (bende sıkıntı hissi vardı sonradan bu hissimin beni yanıltmadığını gördüm.) maalesef bu olumlu gelişme hükümleri uygulanmayacak bir protokolün imzalanmasıyla 9 Temmuz 2008'de son buldu, derken 1 Ağustos 2008 tarihinden önce 3 gün gibi kısa bir sürede sözleşmeler yenilendi. Sonuç itibariyle kamu kurum ıskontoları üç Bakanın imzası ve Başbakanın açıklamasına rağmen , 3,5 yıldır %3'luk kayıp tekrar eczacının sırtına yüklenmiştir. Bu kabul edilecek bir durum değil üç Bakan ve Başbakanın açıklamasına rağmen bu yük eczacının sırtından indirilmiyorsa bunun sorumluluğu sadece ve sadece Türk Eczacıları Birliği Merkez heyetindedir, çünkü bu haksız durumun giderilmesi için eylem kararlığında 51 Eczacı Odası dik durmuştu.
Tabi ki unutulmaması gereken bir diğer nokta bazı ilaçlarda %4 olarak uygulanan kamu kurum ıskontosu artık % 11 olarak uygulanacak dolayısıyla kamu kurum ıskontosu kaybı hesap edildiğinden daha fazla olacaktır. Bu gibi sıkıntılar ve doğmamış sıkıntıların önüne nasıl geçeriz? Burada ben sizlere birkaç ufak tespitte bulunmak isterim.
1. Türk Eczacıları Birliği Merkez Heyet Üyeleri sorunlar karşısında birlik ve beraberlik içinde kararlı bir duruş sergilemesi lazım.
2. Bu birlik beraberlik ve kakarlı tutumu, TEB Merkez Heyetinin daha kolay bir şekilde sergileyebilmesi için Genel Kurulda adayların blok liste halinde seçime gitmeleri gerekmektedir.(bu aynı zamanda meslek örgütünün birlik beraberliğine olumlu yönde etki edeceğine inanıyorum)
3. Bazı Eczacı Odalarının, söylem ve açıklamalarına çok dikkat etmeleri gerekmektedir. İstenmeden olsa da meslek örgütü büyük zararlar görebilmektedir.
Sevgili Meslektaşlarım yukarıda çok önemli üç noktaya değindim. Özelikle ikinci maddede belirttiğim blok liste olayı çok önemlidir. Çünkü bugün yaşadığımız sıkıntının çoğu Merkez Heyetinin 6/5 gibi farklı bir listeden gelen bir yapıda olması, buda TEB Merkez Heyetinde yeterli birlik beraberliğin oluşumunu engellemektedir. Seçimlerden sonra, ilk günden beri bu Merkez